Гейдельберг присоединяется к Глобальному договору ООН

Лорел Бруннер разделяет важность Глобального договора Организации Объединенных Наций. В число членов входят Mercedes-Benz, Pearson и Unilever, а теперь к ним присоединился Heidelberg.

Глобальный договор Организации Объединенных Наций ( ГД ООН ) — это инициатива, запущенная в 2020 году с целью побудить корпорации по всему миру работать над улучшением жизни на планете. Участники подписывают набор из десяти руководящих принципов, а также семнадцати Целей устойчивого развития ООН ( UNSDG ). ООН описывает свой проект UNGC как «крупнейшую в мире инициативу устойчивого развития», и, вероятно, так оно и есть. Помимо Heidelberg , в число членов входят такие компании, как Mercedes-Benz , Pearson и Unilever .

Решение Гейдельберга – это нечто большее, чем просто пустые слова в поддержку хорошей идеи. И речь идет не только о поиске материалов для маркетинга, основанного на устойчивом развитии. ГД ООН требует от компаний взять на себя реальные обязательства по улучшению прав человека, разделять ответственность за устойчивое будущее, борьбу с коррупцией и улучшение социальных стандартов. Около 21 000 компаний подписались, чтобы взять на себя обязательства, по крайней мере теоретически, соблюдать принципы ГД ООН. Непонятно, как ООН контролирует и измеряет соблюдение договора, поэтому мы спросили. Мы сообщим вам ответ, если получим его.

Гейдельберг заявляет, что присоединился к ГД ООН, чтобы привести свою стратегию бизнеса и развития в соответствие с принципами ГД ООН, которые касаются прав человека (два принципа), труда (4), окружающей среды (3) и борьбы с коррупцией. Доктор Людвин Монц , генеральный директор Heidelberg, описывает членство в UNGC как «логический шаг в наших усилиях по обеспечению минимального экологического (sic) воздействия на всей цепочке создания стоимости в нашей отрасли». Похоже, что Heidelberg может работать с другими участниками отрасли, например, в области управления рабочими процессами и отделочными работами, чтобы поддержать большую экологическую ответственность отрасли, особенно в отношении выбросов категории 3. Это выбросы, над которыми организация не имеет контроля, в отличие от выбросов, за которые она несет прямую ответственность (уровень 1) и косвенную ответственность, например, выбросов, связанных с энергетикой (уровень 2). Гейдельберг заявил, что к 2030 году он стремится к климатической нейтральности для сфер 1 и 2 посредством усилий по сокращению и компенсации. Как и большинство игроков отрасли, ориентированных на выживание, компания Heidelberg работает над повышением энергоэффективности своих продуктов и объектов путем сокращения выбросов и ускорения перехода к использованию возобновляемых источников энергии. Неизбежные выбросы CO ₂ будут «нейтрализованы… посредством добровольной компенсации». Звучит противно. Компания намерена провести всю необходимую нейтрализацию к 2040 году, по крайней мере, для выбросов категорий 1 и 2.

Этот шаг вперед является частью трансформации Гейдельберга, направленной на процветание в меняющемся мире. Компания уже предприняла шаги, чтобы уменьшить свою зависимость от продаж печатных машин. Частью этого является переход на системы зарядки электромобилей. Но использование ее основных компетенций для поддержки более зеленого образа жизни, возможно, является гораздо более мощным заявлением о намерениях, чем присоединение к ГД ООН. ГД ООН, возможно, является еще одной неподотчетной дискуссией, но, по крайней мере, это общая структура. Ее принципы являются общим ориентиром в поддержку более устойчивого будущего, и мы надеемся, что многие другие игроки полиграфической и издательской отрасли последуют этому примеру.

Изображение на обложке предоставлено Глобальным договором Организации Объединенных Наций